運營部各崗位政策
|
職位 |
基本底薪 |
全勤 |
補貼 |
績效 |
提成 |
名額 |
|
實習經紀人 |
1300 |
200 |
|
|
|
4名 |
|
正式經紀人 |
1300 |
200 |
500 |
1000/500/200 |
6% |
6名 |
|
經紀人主管 |
|
|
|
|
|
1名 |
|
運營主管 |
|
|
|
|
|
2名 |
|
運營總監 |
|
|
|
|
|
1名 |
工資組成部分：基本底薪+全勤+優秀補貼；
經紀人優秀補貼標準：需要不低于兩名有效主播且至少一名是全職線下主播；
推薦費：
1、 線下全職1000元/人；
2、 線上全職500元/人；
3、 線上兼職300元/人；
晉升渠道
實習經紀人-正式經紀人-運營主管-運營總監-城市合伙人
休假：每月休4天；
上班時間：早九，晚六；
經紀人日常考核標準：每天5個微信及每周不低于1個試播，每月不低于2個入職；
運營主管： 考勤，安排衛生，查閱效率，考核經紀人