會議記錄（通用10篇）
會議記錄是指在會議過程中，由記錄人員把會議的組織情況和具體內容記錄下來，就形成了會議記錄。下面云范文為您帶來會議記錄！
會議記錄1
時間：
20xx年10月10日
地點：
xx小學會議室
主持人：
xxx
參會人員：
全校教師
會議內容：
1. 會議開始，主持人先向大家介紹了此次會議的主題，即教師師德師風。
2. 主持人提出了問題：什么是師德？什么是師風？
教師們發言：
①師德是指教師在教育活動中應當具備的道德品格、職業風范及工作方式，它是教師得體的行為準則。
②師風是指教師在教育教學中表現出的工作風格、業務水平、效率高低和知識技能等一系列工作特點，即：以身作則，做出好榜樣。
3. 主持人介紹了一些師德和師風觀的內涵。
1. 流淌于教育活動中的師德，應該是普遍的、經垂涎的、重在學校實踐中體現的；
2. 師風是教師教育實踐活動中表現出來的業務水平、效率高低和知識技能的岀色表現。
4. 主持人希望大家從此次培訓中能有所收獲，進而提高自己的師德素養和師風水平。
教師發言：
①在班級管理中，我應該以身作則，做一個好榜樣，著重在言行舉止上，生動有趣、示范引導，不能做出捧得上撇不起的事情來。
②在教育教學中，我們要不斷學習、不斷探索，提升自己的業務水平和教學能力，讓自己成為學生心目中的榜樣。
5. 主持人總結了此次培訓的內容，強調了師德和師風在教育教學活動中的.重要性，提醒大家時時刻刻牢記使命，不斷提升專業素養。
本次培訓讓全體教師深刻認識到師德師風的基本內涵及其在教育教學活動中的重要性，大家紛紛表示要著重將理論知識與實際工作相結合，為學生樹立良好的榜樣，為學生提供更優質的教育和服務。
會議記錄2
會議時間：
20xx年6月10日
地點：
會議室
出席人員：
全體代表
主持人：
工會主席
會議內容：
建設和諧教育與和諧校園
記錄人：
xx
會議程序：
一、校長：建立和諧社會，具體到我們教育部門，就是要建設和諧教育與和諧校園。怎樣才能卓有成效，請大家獻計獻策。措施、方法，可從組織設置，學校領導、教職工、學生、教學環境、校園各項設施，還可從利益分配、精神鼓勵、獎懲、心理因素等多角度提出可操作性的建議。
二、代表綜合建議：
1、領導要多關心老師的'生活和心理健康。
2、老師做錯事，領導可以指出來，但是要注意批評方式，特別是大會上的批評語氣，有時令人難以接受。
3、要建立和諧校園，凡事領導要以身作則，比如要求老師要認真備課，上公開課，領導能否作表率。
4、大家互相包容、寬容、忍耐，心態平和，欣賞每位教師，機會均勻等，有職業道德。
5、對各種好人好事及工作出色的人員應多點表揚，個別問題應找個人談話解決。
6、所有民主投票的結果都應該公示。
7、首先要有一支和諧、積極、向上的領導隊伍和教師隊伍，可通過一些活動增強“團隊”精神。
8、加強學生的環保意識教育，學校應創造一個令人賞心悅目的校園環境。
會議記錄3
培訓會議時間：
20xx年7月12日星期二
培訓會議地點：
昆泰大廈1708會議室
組織單位：
昆泰集團管理部
參加人員：
集團各部門安全員、各經營生產單位安全員
培訓單位：
北京市防火委員中心
培訓流程：
一、培訓目的
培訓會議開始之際，由管理部安全生產業務負責人陳鵬舉首先詳細介紹了此次消防安全培訓的目的、要求及注意事項。集團白總、管理部余經理參加區政府相關部門組織的北京市40號關于安全生產的文件，明確了上級主管部門的要求。同時消防安全也是北京市朝陽區爭創全國文明城區的檢查的重要內容之一。安全生產培訓的`意義重大，消防安全又是其中很重要的一方面內容，因此此次消防安全培訓十分必要。
二、培訓內容
在陳鵬舉介紹完培訓目的及意義之后，此次培訓活動的培訓師詳細介紹了消防安全方面的培訓內容。
培訓師首先介紹了火災的概念，然后通過清華學堂、吉林商廈、海淀田村天下城等火災實例仔細介紹了火災的嚴重危害。在介紹完火災的危害之后，培訓師詳細介紹了火災的預防措施、逃生策略和逃生必備設備，尤其重點介紹了滅火器的使用方法。在具體的培訓內容方面，培訓師運用多媒體、通過消防實例詳細介紹了現場自救及如何正確使用消防器材；如何躲避濃煙及逃生技巧；報警常識及技巧；煤氣和電器使用消防注意事項；疏散原則及逃生選址原則等。
在介紹如何躲避濃煙時，培訓師糾正了人們平常的有誤理解，即是用濕毛巾捂住口鼻。這一方法僅適用于濃煙發生的初期，如果后期濃煙程度較嚴重時此種方法就失效了。此時戴防毒面具是躲避濃煙的最有效的方式。在介紹高樓如何逃生時，人們應該逆煙而行，即是選擇向下逃跑，而且最好是在三分鐘以內，除非在萬不得已之時絕不要選擇跳樓。在不能往樓下逃跑的時候，人們選擇躲避場所應遵守以下幾個原則，首先得是有窗的房間，其次要及時封閉門縫，防止濃煙進入。再次查看有無逃生可能。在選擇逃生時，應該遵循以下策略：一是熟悉環境，二是沉著冷靜，三是要注意防止過濾濃煙，四是要選擇逃生通道自救，五是選擇逃生繩自救，六是及時向外界發出求救信號。同時在逃生時要注意不乘普通電梯、不輕易跳樓、不貪戀財物等。
在介紹家庭防火時，培訓師詳細介紹了火災發生的原因，因燃氣、電器的不當使用和用火不慎等因素是比較突出的幾個方面。在介紹家庭預防火災的措施時，培訓師建議大家應當安裝燃氣泄露報警器等防火設備裝置。而且應當配備滅火器、手電筒和消防繩等消防器材。此外還詳細介紹并演示了滅火器的使用方式，其要點是提、拔、瞄、壓、掃。
三、培訓效果
培訓結束之前，培訓進入了提問解答階段，受訓人員提出了消防器材方面的問題，培訓師進行了認真的講解。之后培訓師給每個人發了一張培訓反饋表，大家都認真進行了填寫。大家紛紛表示，通過培訓提高了消防意識，增強了消防觀念。提高了辦公場所消防安全“四個能力”的建設。
會議記錄4
時間：
20xx年xx月xx日
地點：
公司會議室
主持人：
劉xx
會議主題：
第一季度安全生產領導小組會
總結上季度安全工作，安排、部署下季度工作
參加人員：
xx
會議內容：
一、安全生產科總結上季度安全工作
上季度，我們開始實施安全標準化工作，對此我們制定公司安全生產方針和目標；引入了風險管理；建立健全了公司安全生產責任制；完善了安全生產規章制度和安全操作規程；確定了公司關鍵裝置和重點部位，實施了關鍵裝置、重點部位安全聯系點管理機制；制定了各類安全檢查表，并組織進行了安全檢查等。通過安全標準化建設，我們從中學習到了很多管理理念，從根本上提高了我們的安全管理水平。
按照安全標準化的要求，我們實施了關鍵裝置、重點部位安全聯系點管理機制，確定了重點部位、關鍵裝置。對此，我們還對安全聯系人到現場進行監督管理，參加安全活動進行了考核，考核結果較好，聯系人均按照要求履行了承包職責，希望他們能繼續堅持。
此外，未發生生產安全事故和其他傷亡事故；安全生產科定期組織人員對車間進行安全檢查和巡查，未發現較大或重大隱患，發現的'其他隱患已及時安排人員進行了整改，保障了公司生產正常、安全運行。
二、廠長做工作指示
上季度，我們的生產取得了喜人的成績，但是，我們的安全標準化創建工作進展有點緩慢，請各班組、部門積極開展我們的安全標準化工作，爭取年前通過考評，完成本年工作目標。
會議記錄5
會議時間：
20xx年12月26日14：30
會議地點：
施工項目部會議室
參會人員：
xx
建設單位：
xx
設計單位：
xx
監理單位：
xx
施工單位：
xx
會議內容：
施工單位：
1、介紹本工程的'基本概況。
2、施工過程中，我們嚴格按照施工圖紙、國家相關規范和11G101圖集進行施工，嚴格執行"三檢制"。
3、嚴格按規范要求進行見證取樣留取試件，并做了實體檢測(樓板厚度、鋼筋保護層厚度、回彈法檢測混凝土強度)，結果均滿足設計及規范要求。
4、加強進場材料質量控制，嚴把進料關，進場材料軍餉監理報驗及監理見證取樣、跟蹤送檢，復檢合格后才用于工程實體中。
5、本工程資料按規范要求進行收集、整理，資料與工程進度同步，各分部分項資料真實、完整、簽字齊全。
6、根據工程的各項技術資料、現場檢查以及實體檢測資料，基礎分部施工質量符合設計及施工規范要求，實體結構安全、可靠，根據《建筑工程施工質量驗收統一標準》格力配套廠四期工程1#~6#廠房及研發樓主體分部自評合格，申請驗收。
監理單位：
1、我監理部嚴格按照設計施工圖及規范的要求，加強施工過程質量控制及施工完成質量檢查驗收。采取旁站、巡視、平行檢驗等方式對工程質量實行全過程跟蹤，及時指出、糾正施工過程中存在的質量(缺陷)問題。
2、進場材料質量控制，嚴把進料關，對進場材料取樣、跟蹤送檢，復檢工作。所檢項目均符合規范要求。
3、實體檢測：主體結構進行了實體回彈、鋼筋掃描檢測、板厚檢測，拉墻筋植筋進行抗拔試驗檢測，結果滿足設計及規范要求。
4、本工程資料按規范要求進行收集、整理，資料與工程進度同步，各分部分項資料基本齊全。
5、本工程主體結構安全可靠，滿足設計、規范及使用功能要求，同意驗收。
設計單位：
本工程資料齊全，我單位參與了各分部驗收，并合格。同意驗收建設單位：資料與實體均符合設計及規范要求、同意驗收高新區質安站：
1、混凝土強度評定在可控范圍內，砂漿強度稍偏大。
2、資料齊全，同意驗收。
3、每次檢查提出的意見要書面回復。
會議記錄6
會議時間：
20xx年xx月xx日上午9：30
會議地點：
大廈樓大會議室
會議主持：
xx
與會人員：
xx
會議主題：
公司完善培訓工作專題會議
會議主要內容：
根據公司目前培訓工作開展的實際情況，為進一步完善、提升公司培訓實施的效果，經與會人員針對"x(品)字[]號文"所提及的六項議題展開討論，達成以下共識：
一、對培訓教材存在問題進行整改
1、品質管理部于xx月xx日前對公司各部門、各崗位的培訓科目進行更合理、時效的統計分析，并分部門列出培訓科目清單發至各部門。對相關部門已提交過的培訓教材品質管理部對其有效性、可操作性進行審查，所發現的不合格教材將發至相應部門進行修改。
2、各部門針對品質管理部提交的培訓科目清單及退回的培訓類教材，部門負責人應根據實際情況對各培訓教材認真組織本部門可勝任的人員負責編制、完善。部門負責人應嚴格把關培訓教材的質量。
3、各部門所提交的培訓教材應按品質管理部統一的格式要求提供電子文檔及制作相應pp稿，并于x年xx月xx日提前交品質管理部。
二、明確培訓講師
1、培訓講師原則上由各部門負責人擔任，亦可授權本部門有能力的專業人員負責。
2、培訓講師對公司或部門進行計劃內培訓時，應視為一項本職工作；如擔任計劃外的相關專業培訓則按相關規定給予報酬。
3、培訓講師的授課質量通過培訓效果、培訓監管等綜合考查，與績效考核及個人升遷發展掛鉤。
三、明確c類培訓的有關工作
公司的培訓主要分為三種：a類培訓主要以外送培訓為主；b類培訓為公司事務性、范圍較廣的培訓，由品質管理部組織實施；c類培訓主要為各部門專業性、針對性培訓，由各部門組織進行。會上進一步明確了c類培訓的時間、內容調整及考核有關事項。
1、c類培訓時間及內容的調整
a、培訓的時間須按計劃規定執行，計劃時間有更改的，可相應調整，但不能跨月。
b、培訓內容有更改的可更替，不能刪減。
c、如須調整培訓內容、時間的，應至少提前一天通知品質管理部，以便培訓工作的有效實施及監管。
2、c類培訓由部門按計劃實施，但須向品質管理部提交試題庫，由品質管理部統一組織考核。
四、明確部門培訓對接人
1、各部門選出一名培訓對接人，主要負責本部門c類培訓的組織實施工作。具體為培訓的資料收集，培訓效果的評估等，同時負責a、b類培訓實施時與培訓管理人員的`對接，組織部門受培訓人員按時參加。
2、培訓對接人有義務根據實際需求對培訓工作提出改進建議、意見。
五、建立個人培訓檔案、明確培訓工作與績效掛鉤
1、培訓管理員、培訓講師、培訓對接人及學員的培訓情況納入績效考核，保證培訓工作的有效開展。
2、品質管理部負責建立個人培訓檔案。公司所有人員自進公司之日起的所有培訓、考核情況全部記錄于培訓檔案，作為個人在公司轉崗、加薪、升職的重要考核依據。
3、對于培訓考核不合格的人員，嚴格按照培訓工作相關管理規定執行管理制度。
六、其它與培訓相關事項
1、綜合辦公室招聘相關人員須進行有效的初步考核，尤其是專業崗位，原則上要求有相應專業的操作技能及上崗證或職業資格證書，以降低培訓費用。
2、根據培訓相關規定實施培訓有償制。
會議記錄7
會議時間：
20xx年xx月xx日
會議地點：
xxx村委會會議室
會議議題：
村級普法宣傳
主持人：
xxx村委會主任
記錄人：
xxx
會議內容：
一、主持人開場致辭
主持人對與會的村民、村委會干部表示歡迎，并介紹本次會議的主題是“村級普法宣傳”，旨在增強村民的法律意識，提高法制觀念，維護社會穩定。希望各位能夠認真聽取專家講解，學習相關法律知識，積極參與社區建設，共同營造安全和諧的社區。
二、法律專家講解
由法律專家進行法律知識普及講解，主要分為以下幾個部分：
1.國家法律與行政法規
法律專家通過相關法律法規的引入，介紹了國家法律的重要性，與重要行政法規對村民生活及村莊管理方面的具體作用。
2.社區基本法律
在此部分，法律專家圍繞家庭、個人、財產等方面的相關法律知識，針對當前社會出現的突出問題，如惡意拖欠、家庭暴力等進行普及宣傳。
3.特殊問題法律處理方式
針對社會上出現的涉及傷害性更強、處理方式困難或需要高度協同處理的問題，如鄰里之間的糾紛、矛盾，專家介紹了相關法律條文和處理方式，以達到妥善處理的目的。
4.社會公益事業的法律條款
法律專家介紹了幾個典型的公益事件及其內部發生的相關條款，并重點強調了優先對弱勢群體解決問題的政策。
三、村民提問互動
在法律專家介紹完：國家法律與行政法規、社區基本法律、特殊問題法律處理方式、社會公益事業的`法律條款等方面的內容后，現場村民踴躍提問互動，與專家進行討論交流。
四、總結發言
主持人進行總結并發言，感謝專家的講解和村民的參與，強調人人有法律意識的重要性，希望本次普法宣傳會能夠給村民們留下深刻印象，幫助村民們認識和了解法律，并將普法宣傳沿襲下去，形成良好的法律氛圍。
五、會議結束
本次普法宣傳會議在15點左右，結束。
會議記錄8
時間：
20xx年12月17日
地點：
祿勸分會場
主持：
參會人員：
一、王副廳長發言
全省各級教育部門及各級各類學校重點做好八方面工作。
(一)立即安排部署
各級教育部門各級各類學校要立即對當前及近期的學校安全工作特別是學校學生交通安全、消防安全、食品安全、飲水安全、校舍安全等方面的工作，研究部署學校安全防范措施，結合實際制定本地、本校的方案。召開專題會議，落實專職人員職責和任務。
(二)認真摸底排查
各級教育行政部門，各級各類學校要對當前學校安全形式進行研究，重點掌握影響學校安全的重點x體，重點領域，重點環節，重點區域默認。找出存在的突出問題，對排查出的安全問題、校舍隱患要造冊登記。明確責任領導和責任人，限期以與解決。
(三)迅速集中整治
各級教育部門各級各類學校要對排查出來的突出安全問題、安全隱患迅速組織力量進行集中整治。
(四)抓好責任落實
各級教育行政部門，各級各類學校要將今天會議精神傳達落實到位，要把學校安全穩定責任尤其是兩節、2會等重大節假日安全穩定責任進一步落實到位。
(五)做好冬季學校的有關工作
各級教育行政部門，各級各類學校要重點解決冬季學生的取暖、御寒、衛生等方面的問題，采取多種方式、動員各方力量減少安全隱患。
(六)加強安全教育
各級各類學校要充分利用班、團、隊、會，升旗、專題講座、墻報板報、校園網絡、知識競賽等方式結合三生教育對學生開展交通安全、放火、防盜、防擁擠踩踏等季節性事故，預防校園暴力，預防自然災害，預防x體性事件等安全事件的`發生的主題教育。
(七)完善預案
各級教育行政部門要督促各級各類學校制定和完善舍校和突發事件的處置預案，要嚴格執行專人值班，領導值班制度。教育部門和學校主要領導要在第一時間趕到現場靠前指揮，積極穩妥的作好現場處置工作，嚴防事故事件的進一步擴大及次生災害事故的發生。
(八)加強督促檢查
各級教育行政部門要進一步加強對學校安全穩定工作的督促檢查。省教育廳將成立專項領導小組，并適時組織督促督導組對各州市、各學校的排查整治工作進行檢查。并將督察結果向全省通報。
二、董副廳長發言
對加強學校安全工作及促進食品安全工作進行簡要發言。今年省公安廳按照省委省的政府的要求，與各部門密切配合，采取有力措施狠抓學校安全和食品安全工作：
(一)高度重視，強力推進校園保衛工作。
(二)組織開展校園周邊地區治安整治行動。
(三)強化學校、幼兒園安全防范工作
(四)開展護衛天使行動
(五)開展打四黑除四害專項行動
下步公安機關將在省委省的政府的領導下，按照今天高副省長的指示要求，認真抓好校園安全保衛和食品安全違法犯罪的打擊工作：
(一)進一步強化校園周邊治安防控措施
(二)深化校車集中整治行動。
(三)打好三大戰役，確保兩節2會交通秩序穩定。
(四)深化打四黑除四害專項行動。
三、孫局長發言
就做好近期食品安全工作講幾點意見：
(一)深入開展執法檢查
(二)切實加強薄弱環節的監管
(三)進一步加強學校食堂食品安全工作
(四)加強應急值守默認。
四、高副省長發言
對學校安全和食品安全工作進行部署：
(一)進一步提高做好學校安全和食品安全工作的認識。
(二)突出重點，全力確保學校和學生安全。
1、著力抓好學生出行安全問題
2、加大監管力度
3、加強統籌力度
(三)多措并舉，保障節日期間食品安全。
(四)加強領導，確保各項工作落到實處。
會議記錄9
會議時間：
xxx年5月
會議內容：
傳達縣教育局安全工作會議精神，布置學校近期安全工作：
一、加強學校防火安全工作；
二、加強防盜情況檢查；
三、確定配合有關部門全校師生進行應急避險演練。
四、關注學生的安全工作，擬定“逃生”演練時間。
五、全校師生利用校園網和宣傳窗學習新的《消防法》。
六、進一步強化教室安全工作。
七、近期安全工作情況通報，確定安全生產月的`活動計劃。
八、安全設施檢查一次，損壞的要立即整改。
九、針對學校車輛日益增多，會議再一次重申校門口開車車速不得超過5公里。
參加人員：
全體教師
檢查的部位：
校舍及校園周邊環境
發現的問題：
無
整改措施：
安全防范。
會議記錄10
時間：
20xx年5月26日下午4:30
地點：
教師培訓中心
會議主持：
xx處付盛x處長
參會人員：
學院曾悟聲院長、學術委員會周崇先主任、各系系主任、各系教學科長及實驗室副主任、教務處教科處全體成員
會議議題：
一、現階段教學工作的檢查、布置與落實：
1、望各系做好20xx屆畢業生成績匯總表并于6月10日前交至教務處，同時將畢業論文成績匯總交至教務處；09、10級現有成績匯總表望各系教學科匯總留存并上交教務處，以后教務處在無特殊情況下不開放對學生查成績，學生查詢成績落在各系教學科。
2、學院教學中期檢查的落實與總結：各系自查階段一結束，請各系將檢查總結及教案、電子課件收到教務處，我處人員將利用周末時間對教師教案、教學日志、
3、電子課件、授課計劃、教學大綱、學生教學日志進行檢查。
4、期末考試試卷命題請各系認真審核把關，有開卷考試科目一定備注備案；
20xx—20xx學年第一學期教材征訂計劃，請各系認真收集教師對教材的反饋，如有更改教材情況，需要附完整的說明解釋材料；
5、關于20xx版人才培養方案的制定，教務處已發“專業人才培養方案的`指導性意見修改”，望各系能夠及時提出修改意見，教務處已將模板傳至群共享。請各系根據本系實際情況修改現有專業的培養目標和課程體系，制定20xx年新增專業論證材料；
6、為規范教學管理，提高教學質量，學院出臺了《貴州亞泰職業學院教風建設實施方案》和《貴州亞泰職業學院教風建設實施方案》，請各系認真學習并落實實施。
二、學院曾悟聲院長就學院目前教務處工作提出自己的看法：
1、希望各系按教務處的安排認真落實工作；
2、因學院缺乏教務管理系統，教務處工作人員花費大量時間，精力去手工更新成績，無形中導致教務處工作量大的實際情況，再加上有些相關工作沒有統一部門管理，導致出現一些問題并明確表示下一步一定要想辦法解決這些問題。
3、教風學風建設的要求層面在學院，工作層面在系部在班級，希望各系認真落實。